以核心人才培养与引进为重点，通过体系化人才开发，形成以高素质的管理人才、高水平的技术人才、高技能的操作人才为龙头的核心人才群体，建成一支素质优良、结构合理、精干高效的员工队伍。

公司用人坚持德为首（诚信，团结，乐观，敬业，奉献）、 智为本（创新力，学习力，总结力，推广力）、成为准（执行力，沟通力）三项用人原则。